“在充分调研1.0版政策试行情况和企事业单位人才需求的基础上，我市对现有政策进行系统化重构和优化升级，出台铁岭人才新政2.0版，印发了《beat365手机安卓版_bet28365体育_365网站余额截图关于实施“辽北英才”计划 助推高质量发展若干政策措施》，从9个方面加大对人才支持力度，加快完善人才引育留用全链条，全力打造识才、爱才、敬才、用才的良好氛围，为加快美丽幸福新铁岭建设提供智力支持，全力助推全市经济社会高质量发展。”市委人才办有关负责人介绍。
近年来，我市立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务和融入新发展格局，实行创新生态、创新平台、创新人才“三位一体”推动，聚焦“五城”建设和国家级农业现代化示范区建设等中心工作对人才的需求，深入实施人才强市战略，打造人才聚集的“新高地”。
改革创新见实效，人才工作结硕果。辽宁卡斯特金属材料发展有限公司等16家企业先后被评为国家级专精特新“小巨人”企业；2022年，我市科技成果本地转化应用15项，新增高新技术企业18户、科技型中小企业70户、雏鹰瞪羚企业13户。
按需育才 深入挖潜
我市坚持按需培育人才，深入挖掘域内人才资源，在人才培育环节上持续用力。
《beat365手机安卓版_bet28365体育_365网站余额截图关于实施“辽北英才”计划 助推高质量发展的若干政策措施》第六条——实施“乡村振兴 人才领航”工程中明确：创新农村实用人才评价机制，开展农村实用人才职称评审，对评为高级职称的农村实用人才，发放1万元奖励，并在项目申报、参与培训、人才评选上享有优先权；参与乡村振兴的青年人才可按规定享受青年人才集聚各项政策待遇。目前，已评选高级职称农民4人，中级职称农民20人，为国家级农业现代化示范区建设提供有力人才保障。
招才引智 携手逐梦
“我们一方面要想方设法减轻产品的自重，一方面要在保障安全上下足功夫。”
“着眼于方向盘产品的轻量化、大轮幅，还大有潜力可挖。”
1月11日，轻量化专家、沈阳工业大学教授王峰与辽宁帝德科技有限公司总经理李瑾伟一同走进生产车间，手握方向盘骨架，一同实地探讨技术问题。
一问一答间，迸发出技术创新的智慧火花。
作为辽宁帝德科技有限公司特聘专家、辽宁省“百千万人才工程”百层次人选，自2020年起，王峰依托沈阳工业大学与公司共同搭建的产学研合作平台，利用计算机辅助工程技术等，通过模拟仿真系统，并与现代化的质量控制、质量保证方法有效结合，加大新产品开发力度，节约研发经费，已完成10余次多功能方向盘项目机械性能CAE模拟分析，并着手开展商用车复杂镁合金结构件轻量化技术开发。
“我们通过技术合作，不仅要让现有的方向盘骨架‘减重健体’，还要共同推动镁铝合金轻量化产品在整车的广泛应用。”李瑾伟兴奋地说。
无独有偶。2022年4月，通过科技部门牵线搭桥，铁岭贵鑫环保科技股份有限公司与东北大学合作开展《含贵金属废催化剂短流程绿色高效浸出和回收技术》项目，这一项目入选我省2022年度首批“揭榜挂帅”科技攻关项目。
“项目时间跨度近3年。去年年底，东北大学冶金学院的一位博士和一位硕士驻企实验，利用近两个月时间，进行40余次预处理和浸出实验。之后，我们将根据研究成果进行技改，进行设备选型、装置优化等，进一步提高废催化剂综合利用效率，降低生产成本。目前，已完成初步方案。”贵鑫环保公司技术发展部部长王咏梅介绍。 （下转3版）
“作为发榜方，企业大胆提出技术难题、按需点单；作为揭榜方，高校凭借雄厚科研能力和人才资源，勇于接单、快速回应技术需求，正是有了‘揭榜挂帅’这一平台，我们不仅将在合作项目上获得东北大学的智力支持，实现技术能力互补，而且能得到专业校院的后期技术支持，院地双方还准备扩大项目合作范围，延长产业链条，并在企业研发中心人员的带动和培养上共同发力，携手助推企业高质量发展。”公司副总经理陈洁静说。
成果丰硕，接续支持。着眼于扶持产业发展和企业创新，新版政策措施坚持以企业为主体、以市场为导向，投入真金白银，既支持用人单位引进高层次人才、吸纳行业精英人才，又支持人才参与项目研发：对规上、高新技术等企业，全职引进域外高层次人才，按企业实际年支付人才薪酬的30%给予一次性补助。鼓励用人单位精准引才，对符合条件的行业精英人才，采取编制内聘任，每年补助2万元；编制外聘任，薪酬采取协议年薪制。允许高校院所设立流动岗位，吸引高层次人才、高技能人才担任兼职教师或创业导师，并取得相应报酬。鼓励用人单位建设用好各类科技创新平台，柔性引进人才，破解关键核心技术难题，推进科技成果转化。
放眼未来 服务振兴
作为我市引进的首批“双一流”人才，2020年进入市工信局工作以来，毕业于武汉理工大学的四平姑娘李佳蓉在工作中已经能够独当一面，我市优越的人才环境更坚定了她扎根辽北的决心。
“‘双一流’政策从选、育、管、用各个环节量身打造舒适环境、搭建干事创业平台，入职后，我不仅住上了精装环保的人才公寓，而且领到了各类生活补贴，深切感受到了铁岭拴心留人的真心实意和暖暖情意。近期因为要买房安家，还准备申请3万元的购房补贴。今后，我将立足工作岗位，自觉为加快美丽幸福新铁岭建设添砖加瓦。”李佳蓉微笑着说。
我市建立人才“编制池”制度，连续5年每年拿出100个左右全额拨款市直事业单位编制，连续3年招聘全国“双一流”建设高校全日制本科及以上学历和普通高校全日制硕士研究生及以上学历毕业生。开展一村一名大学生“雁归计划”行动，吸引本土人才回乡干事创业，服务乡村振兴。目前，累计选聘770名大学生到村、社区任职，其中调兵山市一村一名大学生覆盖率达到100%。同时，加大本地人才队伍建设力度，定期开展市优秀专家、青年拔尖人才、优秀企业家、铁岭工匠、技能大师等人才评选。
打造英才汇聚“磁力场”，引来人才奔涌“活力源”。通过集中市县两级力量，合力攻坚，全方位培养、引进、用好人才，提升人才竞争力，必将为我市高质量发展提供强劲动力。
